三支一扶跟教师编的区别？

一、三支一扶跟教师编的区别？

特岗教师和三支一扶区别：

1、编制：特岗教师服务期结束可直接转入编制，三支一扶服务期结束后不能及时转编；

2、待遇：特岗教师服务期结束以后还可以申请免试攻读教育硕士；

3、考试内容不同；

4、报考条件不同：特岗教师专科生只能是应届且师范类专业才能报考，三支一扶的支教必须有教师资格证才能报考。

二、三支一扶和乡镇事业编哪个好？

三支一扶和乡镇事业编这两个进行比较，肯定是乡镇事业编要好些，工资待遇及福利要强些，乡镇事业编是有身份的人了，三支一扶它的工资待遇等等有一部分属上级拨款，乡镇再给一部分，差别还是有一点的，但三支一扶若报考公务员的话，那就另当别论了。

三、乡村振兴跟三支一扶哪个好？

感觉三支一扶要好一点，因为三支一扶的政策比较成熟，各种福利待遇也比较好了，而乡村振兴毕竟是才有的岗位，未来并不明确。

四、三支一扶和编制乡村教师哪个好？

三支一扶和编制乡村教师相比较，编制乡村教师更好一点儿。三支一扶支教老师2年服务期满，自行就业，报考事业单位工作人员可加分;可直接考核招聘到服务所在县(市、区)的乡镇事业单位工作;考硕士研究生，初试总分加10分，同等条件下优先录取。但是编制乡村教师直接提供有编制，而三支一扶还要等到服务期满。

五、三支一扶和自收自支编哪个好？

关于提问：从我个人角度的理解，我作以下理解，“事业编制”分三种，财政全额拨款，差额拨款，自收自支，（国家事业单位分类改革后为公益一类，公益二类，企业）。这三种编制各有特点，最能有保障的当属财政全额拨款的事业编制。事业单位编制人员是经过各用人单位通过省市县人事厅局组织报名，考试，层层选拨择优录用的，从每年报考事业单位招聘考试的人员数看，参加报考人数逐年增加，即有学历要求，也有专门要求，岗位竞争相当激烈。可谓事业单位选拨也是百里挑一，其难度可想而知。

而“三支一扶”是由中组部，人力资源保障部等九部门组织实施从高校毕业生到基层从事支教、支农、支医和扶贫工作的一项招募项目，其服务期一般为2至3年。从云南省202O年三支一扶招募956人，所报名参加招募考试人数达7.3之多，某一职位报名比名比例达1：711，可见其招募竟争也非见一般。

通过以上的认识，提问者在县里的事业编（前期在乡镇上班），我认为是首选，毕竟在非考必进的用人机制下，进入了县里的事业单位工作，其工作，薪水较为稳定且有充足的各项保障。如考虑更上一台阶，还可参加公务员考试而进入公务员队伍工作。而三支一扶必将有2到3年的服务期满后，还将面对事业单位或公务员择业的报考（国家对服务期满的优秀人员在事业单位，公务员招考中有所照顾）。又将面临一场激烈的择业竞争。且具有能否被事业单位，公务员考试录用的不确性。

综上所述，我让为在县里的事业单位工作上班，是最理想的选择

六、三支一扶、特岗、国编的区别？

1、国编：通过教师招聘统一考试考取的特岗老师：特岗教师是中央实施的一项对西部地区以及农村义务教育的特殊政策，通过公开招聘高校毕业生到偏远地区攻坚县、贫困县、以及县及以下农村学校任教。（服务期：三年）三支一扶支教：通过选拨高校毕业生到贫困偏远乡村学校任教（服务期：两年）。

2、国编、特岗：报名时间、考试时间一样，（考试时间同一天，江西于5月份）考试采取笔试＋面试形式进行，面试每个地区时间不一样。三支一扶：一般为每年的6月中旬进行，考试只需笔试，无需进行面试考试内容：国编、特岗－--《教育综合基础知识》＋《学科专业知识》；三支一扶－--《行政职业能力和农村工作能力测验》。

3、特岗和三支一扶报名是不需要缴费的，可以同时报考，两者差不多，特岗实习期工资要比三支一扶高。三支一扶实习期在2000左右，特岗实习期在3000左右。

七、三支一扶跟合同工哪个好？

三支一扶好。

因为三支一扶工作两年后会变成事业编，上班属于合同工，合同的工资是用人部门内部经费发放，工资普遍较低，扣除社保之后，会更低。正式工的工资是由国家财政保障，相对稳定，而且工资较高。

三支一扶是毕业生基层落实政策，指大学生在毕业后到农村基层从事支农、支教、支医和扶贫工作。

八、三支一扶期满教师考编可以加分吗？

三支一扶期满教师考编是可以加分的，教师招聘的加分政策一般是针对服务基层项目服务期满考核合格高校毕业生，例如三支一扶计划、志愿服务西部计划《含研究生支教团》、志愿服务欠发达地区计划、高校毕业生服务社区计划、大学生村官等。由于各省市地区的政策不同所以需要加分对象人群也不同，实际加分情况考生需要以地区教育局招聘公告为准。

九、三支一扶支教转编只能是教师吗？

如果要转编的话只能转教师编制，三支一扶是指高校毕业生去支教、支医、支农、扶贫，促进农村基层社会事业发展，所以也包含教师岗，工作地点以户籍所在地就近原则分配，通常为生源地乡镇中小学，服务期2年，参加三支一扶的工作者，只要满两年的工作时间，不需要考试就可以转为教师编制。

十、三支一扶特岗教师西部计划哪个好？

三支一扶稍好一些。在工作内容方面，“三支一扶”和“西部计划”差别较小。“三支一扶”的招录条件较为宽松。“三支一扶”的薪资待遇会略高于“西部计划”。