企业招聘的方式很多,您可以试试:
1、进行现场摆滩招聘;
(适用于招聘人员数量较多的企业)
2、参加劳动行政管理单位组织的现场招聘会;
(大小型企业均可,但大多是应届毕业生,有时也可淘到个别绝佳人才)
3、找对口学校引进人员;
(适用于有签订长期限的岗位,要不然您单位就成了培训学校)
4、在招聘网站上发信息进行招聘;
(适用于长时间有效岗位的招聘)
5、通过QQ进行招聘
(省力,通过QQ面试,看简历,招聘区域不受限制,适用技术骨干岗位)
6、企业自身网站平台招聘;
(既可展示企业平台,又可招聘人员)
7、企业内部员工推荐(或加奖励)招聘;
(最快捷的招聘途径,但易形成内部小团