山东高速集团待遇？

一、山东高速集团待遇？

山东高速集团截至目前，集团注册资本233亿元，年经营收入700亿元，利润总额70亿元，资产总额近6000亿元，资产规模居全省企业和全国同行业第一位

山东高速集团待遇非常好，正式员工享受五险一金，按照国家法定节假日休息，综合工资都在8000以上，是一家非常有实力的公司。

二、山东高速正式职工待遇？

1、高速公路收费员一般都是由高速管理运营公司的劳务派遣员工，福利齐全，五险一金，但是工资不会很高，根据不同地区，工资不同；

2、高速公司收费员的员工，基本上都是吃青春饭，没有太多的技术含量，上班时间是八小时三班倒，夜班还是比较熬人的。

三、山东高速外聘员工待遇？

山东高速外聘员工工资待遇，在职朋职业圈上已有14位圈友现身分享，根据网友分享统计，山东高速平均工资为6147元/月，其中50%的工资收入位于区间4000元/月以下，12%的工资收入位于区间4000-6000元/月。据分析数据统计，山东高速年终奖平均8000元。

四、山东高速正式工待遇？

山东高速公路股份有限公司平均工资为6751元/月，其中55%的工资收入位于区间6000-8000元/月，11%的工资收入位于区间4000-6000元/月。据分析数据统计，山东高速公路股份有限公司年终奖平均40571元。

山东高速公路股份有限公司员工分享说：职员-主管-部长-财务总监，晋升机会基本靠关系，能力只是锦上添花，各级别公里待遇差别相比其他企业来说小。

但是门槛高，不好进，校招都是研究生起步，普通职员年收入（税后）在12万左右，各项福利好，节假日交通出差餐补都有。

五、山东高速集团内退人员待遇？

首先，内退人员指单位内部员工，在达到国家规定退休年龄之前，由本人提出申请，自愿退出工作岗位，经单位批准后，保留其与单位的劳动人事关系，根据条件享受相应待遇。

等达到退休年龄后，单位为其办理退休手续，享受社保的养老金待遇，内退人员领取的不叫工资，而叫生活补贴，单位可以根据自己的经济效益来决定，内退工资标准是当地最低工资标准的80%，社保缴纳按社平工资的60%