成都公务员跨区县调动难不难？

一、成都公务员跨区县调动难不难？

原则上是就地服务，确因工作需要，组织部门会安排的。

二、公务员异地调动途径

公务员异地调动常见途径有以下两种：

1.调任或转任

新《公务员法》里面有明确规定，国家在公务员方面实施交流制度，对公务员异地交流也给予相应的支持和鼓励，但操作起来环节比较多，需要进行调任或者转任等各种手续的办理，相当不容易。

公务员异地调动必须满足以下3个条件：

（1）现单态晌位同意调任；

（2）接收单位有空弊租余编制和空缺岗位；

（3）办理调任手续，需要各种单位盖章。

整个调动程序牵扯了不少部门，而且需要来回跑，这个过程租闭兆才是最繁琐的。如果个别单位需要考试，还得通过考试才能完成调任。只有以上几点全部符合，才能实现异地调动。

2.遴选

凭借个人实力进行公务员遴选也是个不错的选择，不过具有一定的限制性，首先招录名额有限，报考条件要求比较严格；而且在遴选的时候一定要获得组织上的同意，此外还有层级方面的限制，难度是比较大的。

遴选条件如下所示：

（1）具备2年以上基层工作经历或2年以上公务员（参公）单位工作经历；

（2）除选调生外，应符合本级机关工作的最低年限；如果没有规定，则需要在本机关工作2年以上；

（3）公务员年度考核均为称职及以上评级；

（4）处级干部为43周岁以下，副处级为40周岁以下，主任科员为35周岁以下。其中，报考专门面向选调生职位时，乡科级副职年龄在32周岁以下，科员年龄在29周岁以下。

公务员异地调动主要有两种途径：调任或转任和公务员遴选。调任或转任需要肢庆咐现单位和目标单位同意并办理相关手续，而公务员遴选一般由上级单位从下级单位选差蠢人，只能从下往上考。需要注意的是，这两种途径都需要经过复杂的程序和步骤，并且存在一定的难度和限制，需要详细了解相关规定和程历纯序，或者咨询相关部门和人员。

三、有成功调回成都的公务员吗

有。根如拿据查询相关公开信息显示，正常情况下成都市级和区县是禁止外地市县调入公务员的，除非当成都市县有编制空缺且本地无法满足替补要求，此时可以从外地市县考调进优秀的公务员人才渣举搭。将答物本职工作做好，使得自身出类拔萃才能有机会在事业上更近一层楼。

四、公务员可以跨市调动吗

可以

1、公务员跨地区单位调动的条件主要有：一是工作需要；二是解决夫妻分居。

2、公务员跨地区调动的程序有五步，如下：

第一步用人单位（或个人）提出调动申请（个人申请的需征得调入单位同意接收）；

第二步提交人事局局长办公会议集体研究决定；

第三步如同意调动报州政府分管领导审批；

第四步如州政府分管领导同意调动的办理调档手续；

第五步如档案符合规定要求的办理调动手续。

3、公务员能否省内跨市调动，原则上是可以流动的。公务员一般要求转正后才能正常流动，同时，调入、调出单位和人社部门同意，在此基础上办理正式调动手续。由拟调入市人社部门给现工作市人社部门发出商调函，现工作市人社部门如同意调出，即可办理调动手续。

一、如果有服务期限制，必须要干满服务期年限，这是基本原则。

对于在体制内工作的公务员来说，跨区调动是一个比较感兴趣的话题，也是很多想要跨区调动的人非常感兴趣的话题，也有很多人通过自己的努力，顺利实现了自己的目标。

作为在公务员岗位工作的人，如果你想实现跨区调动，首先第一个条件就是必须要符合岗位设置的服务期限，如果你不符合这个条件，你就不能够跨区调动，哪怕你有天大的本事，也没有办法调动。

按照目前的情况来看，如果你报考基层乡镇公务员岗位，通常都会有五年服务期的要求，也就是在五年时间之内，你不能够实现调动，这是非常普遍的事情，只有干满五年的时间，你才有机会调动到县城工作。

所以大家在报考公务员的时候，一定要看清楚岗位设置的条件，尤其是对于服务期是否有对应的要求，如果有服务期的要求，不管你本事怎么样，都没有办法调动，这一点一定要有心理准备。

如果你报考的岗位还有其他的条件限制，则必须要满足其他的条件，你才可以顺利调动，这也是必须要注意的问题

二、参加公务员遴选考试，是跨区调动最普遍的方式。

对于在公务员岗位工作的人来说，如果你想要实现跨区调动，第一种非常合适的方式就是参加公务员的遴选考试，这是一种非常成熟的考试制度。

每年在公务员内部都会有一次遴选考试，考试的方式基本上和你当初参加公务员考试差不多，只要你能够顺利通过考试，你就可以直接调动到对应的岗位，前后的职级不会有任何变化。

参加公务员的遴选考试，通常要求入职满五年以上，这也就意味着如果你考上公务员岗位，想要跨区调动，一般情况需要干满五年的时间。

五年之后你可以报名参加遴选考试，顺利通过考试以后直接办理调动的手续，这对于绝大多数人来说，都是最容易最公平的方式。

三、跨县进行调动，只要一边放人，一边接收人，就可以顺利调动。

对于在公务员岗位工作的人来说，如果你想实现跨区调动，除了前面给他介绍的遴选考试之外，还有一种比较简单的方式，那就是洞困芦直接从一个单位调动到另外一个单位。

很多人都以为公务员跨区调动非常复杂，其实公务员橡宏的跨区调动一点都不复杂，尤其是对于普通公务员来说，只要你不是副科级以上的岗位，大部分科员的调动并不难。

在前面给大家说的符合调动条件的基础上，只要你原来的单位愿意放人，并且你想要去的县区愿意接受，你就可以直接办理调动的手续，两者之间并不存在多大的难度。

四、把工作干好，有实际的成绩，你的很多想法都可以实现。

刚才给大家说了跨区调动的两种方式，其中第一种方式，是绝大多数普通人都可以选择的方式，只要你符合报名条件，通过考试以后就可以直接办理调动的手续。

第二种方式比较适合于能力比较强的人，因为你需要让原来的单纳带位愿意放人，同时还需要想去的单位愿意接受你，只要这两部问题你解决掉，基本上你就可以实现跨区调动。

想要让原来的单位愿意放人，就意味着你要在原来的单位把工作干好，确实干出比较漂亮的成绩，同时培养好接班人，大部分人都可以让你原来的单位把你放走。

在任何一个公司或者单位晌雹工作，都是这个道理，只要你把工作干好，领导对你非常器重，你的很多想法都可以实现，你的很多想法，领导也会愿意帮你去实现。

如果你确实能力比较强，工作干得比较好，想要离开这个单位，你的领导也会尊重你的想法，同时也会尽他所能帮你协调需要的一些事情。

五、随军家属调动梁谨册比较简单，符合条件可以随时调动。

刚才给大家介绍尺樱了两种公务员调动的方式，第一种是选考试，第二种是直接调动，这两种方式对应的要求不同，对于能力的要求也不同。

接下来给大家介绍一种特殊情况，那就是随军家属的调动比较容易，基本上只要你符合条件都可以优先调动。

从我身边了解到的朋友情况来看，如果你是一名随军家属，原来是在体制内工作，如果你的配偶因为工作的关系，调动到另外一个地区工作，作为随军家属，你也可以直接办理调动的手续，直接调到你配偶所在地区岗位工作。

这里有一个知识点需要向大家科普，如果你是一名随军家属，并且已经进入体制内工作，想要调动到配偶身边工作，没有太大的难度，基本上随时申请都随时可以用编。

在部队当兵或者是在部队工作，虽然比较辛苦，管理也非常严格，但是在拥军优属方面一直都做得非常不错，作为军人的家属，平时付出也比较多，在这些办理调动的时候优先办理是非常合理的事情，也是非常应该的事情。

总体来说，作为在公务员岗位工作的人，如果你想实现跨区调动，总体有三种方式，第一种是公务员遴选考试，第二种是直接办理调动手续，第三种就是辞掉当前的工作，然后再参加公务员考试。

公务员 行使国家行政权力、执行国家公务的人员

公务员（Civil servants），全称为国家公务员，是各国负责统筹管理经济社会秩序和国家公共资源，维护国家法律规定，贯彻执行相关义务的公职人员。在中国，公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。

公务员职位按职位的性质、特点和管理需要，划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。国务院根据《中华人民共和国公务员法》，对于其职位特殊性，需单独管理的，可增设其他职位类别。

法律依据：

《公务员调任规定》第四条规定，调任应当在规定的编制限额和职数内进行，并有相应的职位空缺。

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