因病失业人员有哪些补助？

一、因病失业人员有哪些补助？

到指定药店购药，凭发票可报销月领取失业金额的1 0％。因病住院的，经失业保险经办机构审核，凭住院病历、票据可发给票据额度的6 0％医疗补助金，但最多医疗补助金不超过本人年应领取失业金的4倍。女失业人员在领取失业保险金期间符合国家计划生育政策生育的，可一次性发给医疗补助金，标准是不低于本人年应领取失业保险金的5 0％。失业人员在领取失业保险金期间死亡的，无抚恤亲属的发给上年度社平工资的3个月，有抚恤亲属另加10个月的上年度社平工资。

二、2021在职职工因病去世可以领取什么补助？

那也要看是几月份死亡的。

如果是企业职工，2021年9月1号之前死亡的家属可以领取丧葬费和供养直系亲属救济金。如果是2021年9月1号之后，死亡的家属可以领取丧葬费和抚恤金。前后丧葬费和抚恤金的计算标准都是不一样的。如果是公职人员有编制的，还按以前的规定。

三、父亲因病去世孩子上大学有补助吗？

是否有补助要看孩子的家庭经济情况而定。

如果父亲去世后，家庭经济确实困难，母亲无力支持孩子继续上大学读书。经核实后，是可以获得救助的，不会让一个孩子因家庭贫困而失学。

救助的方式：一是所在地地方政府或者是红十字会会给予帮助，二是可以向学校申请助学金或者是助学无息贷款。此外爱心人士或企业也会伸出援手。

四、事业单位人员因病辞职规定？

员工因病不能信用本工作岗位的可以辞职的

五、事业单位去世补助标准？

事业单位去世员工家属领取的钱叫抚恤金，不叫补偿金。

事业单位员工去世，其配偶或子女可以领取抚恤金，抚恤金的标准分三个档次：

（一）因病死亡的一次性抚恤金为本人20个月基本工资；

（二）因公死亡的一次性抚恤金为本人40个月的基本工资；

（三）荣获烈士称号的，一次性抚恤金为本人80个月的基本工资。

《工伤保险条例》第三十七条规定：工伤职工亲属享受以下待遇：

（一）从工伤保险基金支付当地职工平均工资6个月的丧葬补助金；

（二）从工伤保险基金按月支付供养亲属抚恤金：配偶为本人工资的40％，其他亲属为本人工资的30％，孤寡老人或者孤儿按照上述标准增加10％；

（三）从工伤保险基金支付当地职工平均工资标准48至60个月一次性工亡补助金。

六、事业单位人员去世待遇？

（一）丧葬费

关于丧葬费这部分很简单也很好理解。丧葬费的计算公式为：退休人员死亡时本省上一年度城镇居民人均每月可支配收入*2。

从这个计算公式我们可以看出关于丧葬费的计算方法，唯一的影响因素就是退休人员所在地的居民可支配收入情况。自己所在地经济越发达，可支配收入就越高，丧葬费也就越多。

（二）抚恤金

关于抚恤金，事业单位丧葬费领取原则主要分为两种，一种是退休人员因病去世的，另一种是因公牺牲或者烈士的，两者在计算的月数上会有一定的区别。

1、因病去世

如果是因病去世的，抚恤金为上一年度全国城镇居民人均可支配收入*2+本人生前基本工资或者基本离退休费*40

2、因公牺牲的或者烈士

如果是因工或者烈士，那么其抚恤金为上一年度全国城镇居民人均可支配收入*20+本人生前基本工资或者基本离退休费*40。

七、灵活就业人员去世后有什么补助？

内蒙古赤峰市地区 ，灵活就业人员去世后，领取4个月，当地上年度社会职工平均公资

八、广西事业单位人员因病退职规定？

一 《国家公务员法》规定：公务员达到国家规定的退休年龄或者完全丧失工作能力的，应当退休。

公务员符合下列条件之一的，本人自愿提出申请，经任免机关批准，可以提前退休：

（1）工作年限满三十年的；

（2）距国家规定的退休年龄不足五年，且工作年限满二十年的；

（3）符合国家规定的可以提前退休的其他情形的

二 《关于安置老弱病残干部的暂行办法和国务院关于工人退休、退职的暂行办法》规定， 不具备退休条件，经过医院诊断证明和机关、事业单位伤病残鉴定中心鉴定确认完全丧失工作能力或劳动能力的干部、工人，应当退职。

三  国发[1978]104号文件规定，有以下情况者可以提前退休：

（1）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康工作的干部和工人，男年满55周岁，女年满45周岁，连续工龄满10年的。

1979年3月自治区劳动局贯彻国发[78]104号文件若干具体问题的解释中规定，从事井下、高温和居住在海拔3500米以上高山高原的工作人员，男年满55周岁，女年满45周岁，连续工龄满9年的可以退休；

（2）男年满50周岁，女年满45周岁，参加革命工作年限或连续工龄满10年的：

经由医院诊断证明和机关、事业单位伤病残鉴定中心鉴定确认完全丧失工作或劳动能力的。

（3）因公（工）致残，经由医院诊断证明和经鉴定委员会鉴定确认完全丧失工作能力和劳动能力的。

扩展资料：

退职是国家对不具备退休条件，但又完全丧失工作能力或经批准自愿退离工作岗位的职工的一种处理方法。

按照国家规定，职工由于非因公伤病完全丧失工作能力，或因年老体弱不能从事原职工作，本单位确无轻便工作可以安排，而又不具备退休条件的，经医院证明 (工人还需经医务劳动鉴定委员会确认)，应当退职。

退职职工，仍可继续享受公费医疗待遇和副食品价格补贴。

（一）年老体衰，经劳动鉴定委员会或者医师证明不能继续从事原职工作，在本企业、机关内部确实无轻便工作可分配，而又不合退休条件的；

（二）本人自愿退职，其退职对于本单位的生产或工作并无妨碍的；

（三）连续工龄不满三年，因病或非因工负伤而停止工作的时间满一年的；

（四）录用后在六个月以内，发现原来有严重慢性疾病，不能坚持工作的。

符合第二条规定的工人、职员退职的时候，由企业、机关按照下列标准一次发给退职补助费：

连续工龄不满一年的，发给一个月的本人工资；一年以上至十年的，每满一年，加发一个月的本人工资；十年以上的，从第十一年起，每满一年，加发一个半月的本人工资。

但是退职补助费的总额，最高不得超过三十个月的本人工资。

符合第二条（一）项条件的工人、职员退职的时候，其退职补助费除按本条规定发给外，另加发四个月的本人工资；

符合第二条（三）项条件的工人、职员退职的时候，其退职补助费除按本条规定发给外，另加发二个月的本人工资。

九、事业单位外聘人员补助？

事业单位聘用人员必须要有指标并列入经费预算，其工资待遇一般参照当地公益岗位标准核发，日常工资略高于当地最低工资标准，有五险一金，享受基本的劳保待遇，另外年底可能会核发一定奖金，构成年收入。除此之外，聘用人员不可能有其他额外收入，单位想发也没有钱。这是聘用人员在职在岗的待遇情况。

十、贫困户因病去世丧葬费补助申请怎么写？

贫困户申请丧葬费可以先向所在村里提出申请，村里无力解决的，可以转到当地上级民政部门，具体可以这样写：

申请书

村两委：

我叫xx×，今年xx岁，是本村x组的建档贫困户。因家中无劳动力，平时生活困难，主要靠政府资助，不料父（母）亲近来病情加重，不幸于x年x月x日去世，现因经济拮据，无力安葬，特具此报告，盼领导给予资助，以使老人尽快入土为安。

此致

敬礼

申请人：儿子xxx

2022年x月x日