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人力资源法务师和人力资源法务咨询师哪个更好?

129 2023-12-23 20:05

一、人力资源法务师和人力资源法务咨询师哪个更好?

我跟你一样是学法学的 ,现在也在做行政一块,我先考了人力资源二级,成绩还没有出来呢,现在是报考了企业法律顾问考试。

据说人力资源法务师是国家某个部颁发证书,我问过几个搞培训的朋友,他们都说这个报考的人不是很多,价值现在是还没有凸显出来的,证书的公信力还不够。呵呵,仅供参考~~

二、人力资源法务师考试报名

人力资源法务师考试报名指南

人力资源法务师考试报名指南

人力资源法务师考试是人力资源领域的专业考试,它对于从事人力资源法务工作的专业人士来说具有重要意义。想要报名参加这一考试,下面给出了详细的指南,以帮助您顺利完成报名流程。

1. 报名资格要求

根据相关规定,报名参加人力资源法务师考试需要满足以下条件:

  • 具备中国国籍;
  • 年满18周岁;
  • 本科及以上学历,或者高等职业院校大专学历;
  • 具备人力资源与社会保障、法学等相关专业的学位或者学历;
  • 有相关工作经验。

如果您符合以上条件,您就有资格报名参加人力资源法务师考试。

2. 报名流程

报名参加人力资源法务师考试需要经过以下步骤:

  1. 登录中国人事考试网官方网站。
  2. 进入考试报名页面,填写相关个人信息。
  3. 上传个人照片和身份证扫描件。
  4. 选择报考科目和考场。
  5. 支付考试报名费用。
  6. 确认报名信息并提交报名。
  7. 等待审核结果。

请注意:在填写报名信息时,请务必仔细核对个人信息的准确性,以免影响报名结果。同时,确保上传照片和身份证件的清晰度和真实性。

3. 报名时间和时间表

每年人力资源法务师考试都会有固定的报名时间和时间表。通常,报名时间会提前几个月公布,并且在特定时间段内进行。因此,在报名之前,务必关注中国人事考试网官方网站的最新通知,及时了解报名时间和时间表。

4. 注意事项

在报名参加人力资源法务师考试时,还需要特别注意以下事项:

  • 仔细阅读并遵守考试相关规定和要求。
  • 合理安排报名时间,避免错过报名截止日期。
  • 了解报名费用的缴纳方式和标准。
  • 及时关注报名结果通知,如有问题及时联系相关部门。
  • 考试前准备必要的考试材料和设备。
  • 遵守考试纪律,不得作弊。

注:人力资源法务师考试报名一旦成功,报名费用是不可退还的,请务必确认报名资格后再行操作。

5. 考试准备

在报名完成之后,接下来就是考试的准备阶段。为了能够顺利通过人力资源法务师考试,您可以做以下准备:

  • 阅读并熟悉相关考试大纲和教材。
  • 制定学习计划,合理安排学习时间。
  • 参加培训班或自己进行系统的学习。
  • 进行模拟考试,熟悉考试形式和题型。
  • 积累复习资料和习题。
  • 与其他考生交流,相互学习和讨论。

通过充分的准备,您将提高应对考试的能力,并有更大的机会获得人力资源法务师证书。

总结

人力资源法务师考试的报名是踏上职业发展之路的重要一步。只有通过合理的报名流程和充分的考试准备,才能有机会通过考试,获得人力资源法务师资格证书。

希望以上的报名指南能够对您有所帮助,祝您考试顺利,成为一名合格的人力资源法务师!

三、人力资源培训师考试条件及费用?

新版人力资源管理师报考条件

具备以下条件之一者可申报四级/ 中级工:

(1)累计从事本职业或相关职业工作4年(含)以上。

(2)取得技工学校本专业或相关专业毕业证书(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生);或取得经评估论证、以中级技能为培养目标的中等及以上职业学校本专业或相关专业毕业证书(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)。

(3)高等院校本专业或相关专业在校生。

具备以下条件之一者,可申报三级/高级工:

(1)取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书(技能等级证书)③后,累计从事本职业或相关职业工作5年(含)以上。

(2)取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书(技能等级证书),并具有高级技工学校、技师学院毕业证书(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生);或取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书(技能等级证书),并具有经评估论证、以高级技能为培养目标的高等职业学校本专业或相关专业毕业证书(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)。

(3)具有大学专科本专业或相关专业毕业证书,并取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书(技能等级证书)后,累计从事本职业或相关职业工作2年(含)以上。

(4)具有大学本科本专业或相关专业学历证书,并取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书(技能等级证书)后,累计从事本职业或相关职业工作1年(含)以上。

(5)具有硕士及以上本专业或相关专业学历证书(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)。

具备以下条件之一者,可申报二级/技师:

(1)取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书(技能等级证书)后,累计从事本职业或相关职业工作4年(含)以上。

(2)取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书(技能等级证书)的高级技工学校、技师学院毕业生,累计从事本职业或相关职业工作3年(含)以上;或取得本职业或相关职业预备技师证书的技师学院毕业生,累计从事本职业或相关职业工作2年(含)以上。

(3)具有大学本科本专业或相关专业学历证书,并取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书(技能等级证书)后,累计从事本职业或相关职业工作2年(含)以上。

(4)具有硕士本专业或相关专业学历证书,并取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书(技能等级证书)后,累计从事本职业或相关职业工作1年(含)以上。

(5)具有博士本专业或相关专业学历证书,累计从事本职业或相关职业工作2年(含)以上。

报名费

1、人力资源管理师考试费用的标准由当地的职业技能鉴定机构制定,各省市不一定完全一样。一般每科为50元。每个省的报名时间及报名费也都是有所差距的,例如湖北的报名费:一级440、二级380、三级320 ;山西报名费:一级420、二级390、三级300。

2、培训费

人力资源管理师培训费用各省市也有一定的区别,目前全国基本在1000-2500之间,初级一般都是网课,中级有面授课。大概都是1000多块。

四、江宁新东方培训机构怎样?

作为一家全国知名的培训机构,江宁新东方培训机构在教育培训行业拥有很高的声誉。该机构为学生提供语言培训、考试辅导、职业技能培训等方面的课程,培养学生的综合能力和学习能力,帮助学生实现自己的教育梦想。

江宁新东方培训机构的教学资源非常丰富,从师资力量到教材、教学设施等都有着很高的水平。该机构的教师团队都是经验丰富、专业素质高、教学方法灵活的名师,可以针对学生的实际情况和需求,量身定制教学计划,提高学生的学习效果。

此外,江宁新东方培训机构注重教育教学质量,不断创新教学体系,不断提高教学水平和服务质量,受到了广大学生和家长们的好评。如果你想提高自己的学习能力和素质,可以考虑选择江宁新东方培训机构的课程。不过,在选择培训机构时,一定要仔细了解其课程质量和教学效果,综合考虑后再做出决定。 

五、人力资源法务师通过率?

人力资源法务师的通过率一般是50%。

培训班告诉你通过率达80%以上,都是不可能的。一般人力资源管理师(二级技师)30%左右,人力资源管理师(三级助师)50%左右。

六、陈列师培训机构排行?

目前市场上有许多优秀的陈列师培训机构。其中排名靠前的包括:

1.中国陈列协会培训中心,该机构拥有丰富的经验和专业的师资团队,提供全面的陈列师培训课程。

2.北京服装学院陈列艺术培训中心,该机构依托学院的资源优势,注重实践教学,培养学员的实际操作能力。

3.上海市陈列师培训中心,该机构与多家知名企业合作,提供与市场需求紧密结合的培训课程。

4.广州市陈列师培训学校,该学校注重理论与实践相结合,培养学员的创意和设计能力。以上机构在陈列师培训领域具有较高的知名度和口碑,值得考虑。

七、人力资源经济师考试必须培训班吗?

人力资源经济师考试不一定要上培训班的

八、《培训机构校长培训证书》考试怎么报名?

首先你需要下载腾跃校长在线,然后打开APP报名,学习相关课程,方可参加考试,根据官方通知进行考试预约,然后根据时间打印准考证,在考试当天前往公布的考试地点进行考试。

九、人力资源法务师就业前景,证书含金量怎样?

“人力资源法务师”就是培训机构自己搞的一个民间证书,没啥含金量。

之前看广告好像是2天的培训,几千块钱,培训完就发证,非常爽快,童叟无欺:)

如果想系统学习下劳动类法律法规,规避一些法律风险还行,就当是参加一场培训吧,要指望拿着这个证书去找工作,那就是想多了。

十、成都哪里有人力资源培训机构?

海南省当然首推海大源职业培训中心啦,海南海大源职业培训中心作为海南省人事劳动保障厅和民政厅批准的人力资源师培训机构,已成功举办十三期人力资源师培训,03、05年曾创81。6%、78。4%的高通过率,08年上半年通过率为84。2%。现已成为海南省规模最大的人力资源师培训机构。