一、什么是教育培训?
教育培训是近年来逐渐兴起的一种将知识教育资源信息化的机构或在线学习系统。一般来说,这种机构或网站会包含从幼教到大学,甚至博士或者出国等各个阶层的教育信息。
教育培训也有包括对现任职位的工作者或者下岗人员等类别的技能培训,是以提供教育资源和培训信息为主要内容的专门性网站或培训机构。
二、什么是教育培训科研?
商科教育科研是指商学院下属分支会计、管理、金融三个专业教育的科研。 专项研究课题选题范围主要包括:人才培养目标的统筹与衔接、专业结构布局的统筹与衔接、课程教材体系的统筹与衔接、教育教学过程的统筹与衔接、信息技术应用的统筹与衔接、人才成长途径的统筹与衔接、教师培养培训的统筹与衔接、行业指导作用的统筹与衔接、校企深度合作的统筹与衔接和评价模式改革的统筹与衔接。同时将理论指导性强和实践应用性强的课题作为重点立项。
三、什么是教育培训行业?
教培行业其实就是教育培训行业,以学历教育或成人继续教育为目的的教育培训机构需要有场地的要求及师资的要求,需要教育主管部门给予认证并且取得社会力量办学资格方可营业,其培训课程价格需要核算并报教育部门批准,增加课程或改变收费需要向教育部门申请并获得批准后才可改变。
四、什么是教育培训类客户?
教育类客户的主要特征:
一是招生市场竞争激烈,广告投放量逐年增加,二是需要大量文字表述招生简章、学校介绍、优势专业、品牌师资、就业优势等,尤其是优惠政策的宣传,要求有一定的保密性;三是学校庆典礼品市场和毕业生市场潜力巨大,在校生是未来的消费主力。
教育类客户的主要需求:
一是各院校,培训机构的招生大战带来的宣传需求;二是塑造学校品牌形象的需求,尤其是民办院校,培训类机构;三是为提高教学质量,学生对优秀教辅类图书有很强的需求,学校有与家长和学生进行沟通、交流的需求。
针对教育类客户的需求,建议使用不同的业务来满足客户,如推荐客户使用数据库商函,广告明信片,挂号信等业务进行招生宣传;通过使用邮资信封,集邮专题册、邮政贺卡,校园风光明信片等产品来为客户塑造品牌,提升形象;通过邮寄家长通知书,学生成绩通知单,书信大赛等来满足客户的沟通需求;针对毕业生市场可以推出毕业生档案寄递,校园包裹、毕业生纪念册等;针对高校图书馆开展的报刊订阅和投标工作;针对中小学校开展教辅类图书的报刊的订阅工作等。
邮政营销员在开发教育培训类客户时应注意借助政府的行政力量和同行业的攀比心理,准确把握客户的需求,站在客户的角度为客户推荐合适的产品。在为客户节约成本的基础上促进客户的发展和邮政收益的提高。另外,要充分利用邮政的丰富的名址数据库进行数据库营销,一旦客户使用数据库商函起到较好的宣传效果,就会成为邮政的稳定客户,因此要注意客户关系的长久维护,不断对客户进行深度、广度开发。
五、什么是教育培训团购?
教育培训团购是兴洋教育开发的一个新项目,即通过兴洋教育平台,将共同意向的学友聚集起来,由兴洋教育代表大家向教育培训机构争取更大的让利空间,学费减免,以及更种优惠措施,而这样的团购方式不仅可以帮助家长节省开支,也能帮想学习的孩子争取到更多优质的学习咨询
六、什么是教育文化培训?
教育培训是近年来逐渐兴起的一种将知识教育资源信息化的机构或在线学习系统。一般来说,这种机构或网站会包含从幼教到大学,甚至博士或者出国等各个阶层的教育信息。
也有包括对现任职位的工作者或者下岗人员等类别的技能培训,是以提供教育资源和培训信息为主要内容的专门性网站或培训机构。
七、什么是信息教育培训?
信息技术教育
1)信息技术(Information Technology简称IT)特指与计算机、网络和通信相关的技术。
2)信息技术教育不是单纯技术教育,也不是以信息技术研究和开发为目标的教育
3)信息技术教育的内函由信息技术课程和信息技术与其他学科的整合两大部分组成。
4)信息技术教育是素质教育的重要组成部分。要培养学生的创新精神和实践能力,促进人的发展。
八、什么是脱产教育培训?
脱产培训。它是指在工作时间进行全职进修或培训,这种脱离直接工作场所的培训可能会给现时工作的安排带来不利的影响,需要作妥善安排、协调处理。
职员也可搞半脱产,部分时间参加部门的工作、部分时间进行学习培训,包括参加部门内的研讨会、敏感性训练、各种短训班(高校、管理协会及其他特殊短训班)、参与评价中心活动以及外出参观考察等。
九、教育培训与培训教育有什么不同?
1、从目的来看。学校的教育是增进知识和技能,尤其是以知识为主。培训是提升组织的绩效以及团队的竞争力。
2、从时间上来看。学校的教育是一个中长期的过程,而培训是短期为主的。
3、从内容上看。企业的内训都需要配合工作的需要,而且是基于工作的需要为出发点去做的这个事情,它一定是着重于实践。在学校都是基于基础知识的一个教育。
十、什么是教育机构培训章程?
教育机构培训章程是指,从事教育培训的教育培训机构,在发起设立后,由教育培训机构的股东共同起草的教育培训机构从事教育培训的培训章程,对教育机构从事培训的经营活动行为进行约定,并制定从事教育培训的培训方式及需要约定的其他事项,是教育培训机构的纲领性文件。