一、富士康IDPBG 经管这个部门怎么样呢?听说加班很少? 工资怎么样?
建议: ②RIGHT函数
二、经同学推荐,今天富士康打电话让我明天下午1.30去面试,面试经管部门,具体职位不知道,
面试程序一般是:
内荐流程:初试(由组级主管)-面试(课级主管)-复试(部级主管) 一般一天内结束
通过面试后,进行笔试,大概3-5天
笔试结束后,人资谈工资
最后人资走流程录用
有的面试流程少1个环节,但是笔试和谈工资是必须的。
一般需要3周左右的时间。如果特别着急的岗位,可能1-2周。
基本上面试通过以后,就能知道是否录用了,因为笔试是走个形式。
经管的工作可能是经费控制,例如成本控制、预算、差旅费管控、等等。
三、富士康 经管
没事...不过,富士康的管理 现在存在问题,就是有点高压的那种,如果,你不喜欢那种 的,就不要去了,还有,富士康的福利较好
四、富士康的中央经管是做什么的?和经管的区别是什么
类似财务中的会计与出纳有时需计算新产品开发的成本,主要管钱与各种与钱相关的资源,人很少但非常重要主要与老板在一起。富十康的四大管制系统之一(经管·生管·品管·工管)。