讯方技术股份公司属于国有企业吗？

一、讯方技术股份公司属于国有企业吗？

不是国企，大股东为戴毅，持股34.35%。

深圳市讯方技术股份有限公司创立于2001年4月，目前拥有员工3000余人，总部位于国家现代化经济特区、国际科技产业创新中心——深圳，在全国各省市均设立有分支机构，在全国拥有17个办事处，政企及教育业务覆盖全国。

二、讯方技术股份有限公司是外包吗？

是外包公司。

讯方技术股份有限公司成立于2001年4月，总部位于国家现代化经济特区深圳，在全国各省市均设立有分支机构，目前拥有员工1300余人。于2015年在新三板上市。

讯方公司于2005年通过ISO9001：2000质量管理体系认证，2007年获得信息产业部颁发的通信信息网络系统集成丙级资质，2008年获得计算机系统集成三级资质，2008年通过ISO9001:2008质量管理体系认证，2009年通过国家高新企业认证，2010年通过CMMI三级认证，2011年通过TL9000质量管理体系认证，2015年获得通信信息网络系统集成乙级资质，2016年获得广东省守合同重信用企业，2017年获得教育部产学合作协同育人项目合作伙伴奖。

讯方公司以承接华为工程项目起家，现已发展成为多元化高新技术企业。

讯方公司专注于ICT行业的信息技术服务，一直致力于为大型的通讯设备制造商、电信运营商和学校提供工程技术服务、软件技术服务和教学合作服务。

公司主营业务有：为运营商提供工程安装调测服务、为政企提供信息化集成服务、为高校提供信息教学解决方案、校园信息化建设、华为授权培训中心推广建设、软件外包服务等。

讯方公司凭借骨干员工所具备的深厚的ICT行业业务背景、强大的技术实力和高绩效的项目团队，在同行业中获得了技术优势和领先地位。

讯方公司将高品质服务作为市场立足的根本，保证客户可以得到长期高水准的服务，公司精心建立的标准方法论和共享知识库，将保证我们的业务专家、ICT技术专家和项目管理专家可以快速交流与分享成功的案例和经验。

三、深圳市讯方技术股份有限公司怎么样？

简介：深圳市讯方技术股份有限公司成立于2001年04月18日，主要经营范围为通讯产品及配套设备的技术开发等。

四、云计算工程师未来期望？

随着云计算新市场、新业务、新应用的不断出现，人力需求迅猛。国家相继出台一系列政策大力扶持云计算，进一步证明了云计算市场潜力巨大。

企业对于云计算开发人才需求紧迫，不少企业表示精英人才“高薪难求”。

云计算商业模式就是要实现IT即服务，无论是对外还是在企业内部，IT自服务的需求越来越明显。

另一方面，超大规模的数据中心急需一个有效的挂历方式来降低运营成本。

五、云计算工程师待遇如何？

云计算工程师待遇是很高的。因为在于计算机这一个领域开发的很不容易。开发的人才更是很稀少，很稀少的。

最主要的是开发出来的产品。社会上供不应求。这样就导致了暴力行业。技术工程师稀缺。所以这方面的工程师待遇就很高，很高啦。

六、深圳市讯方技术股份有限公司有加班费吗？

如果是一线员工加班是有加班费的，因为一线员工的工资是按底薪加加班费超出每天正班八小时外都算加班这是国家规定的。平时加班1.5倍周末加班2倍节假日加班3倍。

如果是管理层和办公室职员加班是没有加班费的，要不是义务加班要么就是调休。

七、云计算工程师工作辛苦嘛？

云计算工程师辛苦，因为强大的算法结构和计算机技术导致的。

八、云计算资深工程师难吗？

云计算资深工程师难。

因为云计算工程师都是非常难的，他们需要支持、维护、设计、管理、计划不同类型计算的多个工作职位，从事云计算数据中心网络虚拟化，数据中心广域网以及云安全相关的sdn技术的研究和工作的，基本上涉及到计算机的方方面面的知识，想要成为资深工程师就更加的困难了。

九、云计算工程师的未来展望？

未来十年，云计算仍将迎来下一个黄金十年，进入普惠发展期。

一是随着新基建的推进，云计算将加快应用落地进程，在互联网、政务、金融、交通、物流、教育等不同领域实现快速发展。

二是全球数字经济背景下，云计算成为企业数字化转型的必然选择，企业上云进程将进一步加速。

三是新冠肺炎疫情的出现，加速了远程办公、在线教育等SaaS服务落地，推动云计算产业快速发展。

云计算产业发展的6大趋势如下：

趋势1:云技术从粗放向精细转型

“云技术从粗放向精细转型，技术体系日臻成熟。”

随着云原生的容器、微服务、无服务器等技术，越来越靠近应用层，资源调度的颗粒性、业务耦合性、管理效率和效能利用率都得到了极大提高。

在企业数字化转型中，数字中台发挥非常重要的作用，云原生恰恰是数字中台的“底座”，可以说数字中台是利用云原生技术精细化落地的最佳实践。同时，随着云原生的发展越来越精细化，原生云安全需求也越来越“细”。

趋势2:云需求从IaaS向SaaS上移

“目前，国内SaaS服务较国外相比存在3-5年差距，但是正是因为有差距，同时加上疫情的‘驱动’，国内市场蓄势待发。”从这几年企业上云的情况也能够发现一些“端倪”：尽管目前国内没有SaaS独角兽企业，但是企业上云中，很多行业客户因为对于基础IT不是特别熟悉，因而更多会选择和行业相关的SaaS服务，国内细分行业SaaS市场需求旺盛。

新冠肺炎疫情发生后，越来越多的企业养成了使用线上应用的习惯，比如疫情防控、在线教育，视频会议等都是SaaS服务，因而在后疫情时代，SaaS将通过增加客户粘性和专业性提升用使用率。

“同时，SaaS、IaaS和ISV服务商三方将深度合作，形成优势互补，打通产业链上下游，共建繁荣、和谐的SaaS服务生态。”

“未来，企业级SaaS服务向行业化、平台化、智能化发展。”

趋势3:云架构从中心向边缘延伸

“随着边缘计算的发展，分布式云已经成为云计算的新形态，边缘侧布局也成为重点。”

分布式云根据部署位置不同，规模大小不同，服务能力强弱等要素，可以分为中心云、区域云和边缘云，三者形成的云边协同平台可以更加开放地为各大行业赋能。目前电信运营商都在利用5G基站，布局分布式的架构。未来，增加云边协同的能力，以及边缘侧赋能的能力，将为行业发展云计算带来更多红利。

尽管电信服务商和互联网服务商在云边协同上的布局路径有所不同，但是最终都将为行业带来算力红利。从具体的行业上看，大媒体行业首先受益于分布式云的发展，而在工业、交通、农业三大行业，云边协同也将发挥重要作用。比如：云边协同将实现传统工业与信息化的融合，云边协同将帮助传统农业向数字化、智能化、网络化转型，云边协同助力传统交通向智慧交通转型等。

“云边协同，促使云计算为各行业各的赋能更加具备普惠性，将算力延伸到边缘侧。”

趋势4:云安全从外部向原生转变

“原生云安全推动安全与云深度融合。”

与以往相比，原生云安全平台将安全能力逐步从生产向开发和测试等环节延伸，融入从设计到运营的整个过程中，向用户交付更安全的云服务，而原生云安全产品，则是由原来的外挂逐渐转为内嵌，更多地发挥云平台的数据价值，进行安全态势感知、云访问安全代理等。

趋势5:云应用从互联网向行业生产渗透

“数字化转型推动云应用从互联网向行业生产渗透，传统信息基础设施亟待升级为数字基础设施。”

信通院调研显示，云应用日趋广泛，并且正在从消费互联网向产业互联网渗透。

然而需要看到的是，目前在传统行业，传统信息基础设施真正实现数字化并不多。栗蔚认为，主要原因有两个：一是技术架构存在痛点，比如，跨平台异构环境的数据难打通，高并发、不可预测访问需求承载力有限，上层应用敏捷化的交付需求难支撑等；二个是IT管理存在痛点，比如，多场景多层次的IT服务需求难实现，IT管理和服务各要素(技术、平台、流程、管理、组织架构、运营体系)能力水平不齐等。

为了应对上述痛点，目前业界加速推进企业技术架构迭代升级，促进传统数字化转型。同时，云化管理平台的作用也日渐凸显。栗蔚介绍，在这一背景下，信通院即将推出企业数字基础设施云化管理和服务运营能力成熟度模型(IOMM)，从服务产品化、能力平台化、管理精益化、运营体系化、数据价值化等六个方面，为企业数字化转型的数字基础设施能力“把脉”。

趋势6:云定位既是基础资源也是基建操作系统

“新基建促使云的定位从基础资源向基建操作系统扩展。”

以往，业界更多认为云计算就是虚拟化资源，然而在新基建框架中，云计算越来越多扮演基建管理调度的角色，是承上启下的重要平台，全面提升网络和算力的能力。

发改委对于新基建概念的定义包括三个方面：融合基础设施、信息基础设施、创新基础设施。其中，信息基础设施又包括算力基础设施、新技术基础设施、网络基础设施，云计算是新技术基础设施中的一个环节。

“如果将信息基础设施看作是一台计算机，那么云计算就是这台计算机的操作系统。”云计算作为信息基础设施一部分，不仅提供虚拟化资源，并且以云原生为技术体系，构建面向全域数据高速互联与算力的全覆盖的整体架构，全面提升网络和算力能力水平。

十、云计算售后工程师是什么？

对客户服务的技术人员。和售前人员一样，售后技术工程师更懂得产品的技术性能和原理，能够解答客户的专业性问题，排除客户对于购买公司产品的疑虑，增强客户对公司产品优越性能的信心。

不同的是，售后技术工程师的工作更加具体，他们所面临的是客户对于产品性能和应用的具体问题。

所以，售后技术工程师必须掌握专业技术知识，同时还要具备较强的问题敏感性和分析能力。

所以，售后技术工程师是典型的“空中飞人”，因为他们需要频繁地出现在客户现场，这也要求他们具备出色的承受压力的能力。