深圳事业单位待遇？

一、深圳事业单位待遇？

目前深圳公务员的工资一般在7000-15000元之间，房补为2400-4600元之间。此外，还有其他补贴数千元，深圳事业单位薪资待遇与深圳公务员相差不大，但是有些事业单位效益较好，收入相比公务员要多一些，如烟草专卖局等高福利单位。

二、广西2018事业单位录取分数？

以下2018百色田东县事业单位笔试进面最高分：186分，最低分：99.4分；招录人数：112人，进面人数：282人。

三、2021深圳小升初录取分数？

一、罗湖区

7月29日公办学校公布录取结果，录取学校短信发送录取通知,申请人可在申请系统查询学位申请结果并自助打印《录取通知书》。

民办学校统筹招生由各学校在招生结束后公布录取名单。

二、福田区

7月26日上午10:00（初一为7月29日上午10:00），各学校在公示栏公布加盖学校公章的录取名单，同时家长可自行登录“网上预报名系统”查询最后录取结果。

温馨提示：

对录取结果有异议的家长，请于公布名单后3个工作日内向福田区教育局政务服务科提出书面申诉，逾期不予受理。

罗湖区

罗湖外国语初中学校 F类67.3

桂园中学 D类 86.7

东湖中学F类67.3

笋岗中学F类67.3

福田区

深圳高级中学南校区 92.8

红岭中学（园岭校区）80.5

红岭中学（石厦校区）72

上步中学 70.5

石厦中学 78.1

莲花中学北校区 78.2

福田实验梅香学校 72.2

福田第二实验学校 72

四、深圳的事业单位待遇怎样？

分享一位我交流过的广东深圳某事业单位人员的情况。

事业转为行政编，为谁辛苦为谁甜？

一、基本情况

坐标广东深圳，某事业单位有编制；硕士研究生毕业，工作满两年。第一年在区直单位，第二年借调至某市局。

第三年通过参加各类考试，拿到两个offer（某街道和某省直）。最终选择了广东省直，从深圳至广州后转正定四级主任科员。

二、工作在深圳

2.1工作内容

在深圳的工作，主要是材料岗，办公室+政策研究。

办公室的工作主要是办文办会。办文是指根据外部来文要求，统筹业务科室及时办理。办会是指服务LD会务，主要是会议要点、会议纪要和后期的工作督办。

政策研究相对高大上，主要是争取上级单位的政策支持，做好政策的修改、解释、宣传等工作。

一个政策的制定出台免不了各种开会和研究，还要根据LD指示时不时地写一些报告和讲话稿。

工作中主要以和部门的人打交道为主，关键点是要能搞懂LD意图，然后转化为文字。平常需要阅读大量材料，做好积累。

主要的积累路径：看已经得到LD认可的材料，看上级单位发的材料，看一些报告和讲话稿，多了解自己单位的业务清单。

2.2工作作息

工作日一般朝九晚六，一周可能加班2-3次；周末是否能双休看有没有急活，一般不加班。平时几乎不打卡，如果有事且手里没急活，跟LD口头报备就可以走。

这几年口罩原因，难免要轮班，或抽调专班，或参加创文。因为被借调，我才避免了这些。在市局工作也很看LD管理风格，有的LD是我不走你别想走。

2.3工作环境

我是专业技术岗，但单位并没有本专业的职称可以聘，在区属事业单位的上升空间极为有限。

按照2021年事业单位改革的计划，单位当时划转成了具有行政管理属性的一类事业单位，专业技术岗在里面就显得很不合时宜，几乎是没有任何晋升空间。

而管理岗的同事基本上也要5-6年才有机会从管理9级晋升到管理8级，绝大多数人的天花板是科级。

另外，因为公务员编制少，深圳的用工模式是增加特聘、专干、员额、雇员等，采用市场化购买服务的渠道引入了不少“萝卜”。

不像公务员行政单位，事业单位有很多LD的子弟或亲属利用各种方式进来，人员构成比较复杂。工作环境让人感觉不公平，这也令人不是非常舒坦。

同时，单位LD要么是公务员调过来的，要么是其他单位空降，很少是内部提拔的，40岁左右的“老管八”和50岁左右的老科长比比皆是。

三、主要收入

3.1 月工资和住房公积金

2020年个人所得税app全年收入是18w+，平均每个月打卡14k左右，包括基本工资、房补、两贴、七七八八的补贴。每个月公积金5k左右，无车补。

2020年社保：1000+2900左右

2020年公积金：2500+2500

2020年年金：420+840

2020年年终奖：3个月工资

2021年个人所得税app全年收入是15w+，平均每个月打卡14k左右，包括基本工资、房补、两贴、七七八八的补贴。每个月公积金涨到了5.5k左右，无车补。

2021年社保：1100+3000左右

2021年公积金：5400

2021年年金：450+880

2021年年终奖：2200

2021年应休未休：2000（全勤的话差不多6000）

3.2节假日福利

节假日不发钱（据说有些国企有过节费，一年加起来有五千多），工会逢年过节（春节、五一、中秋、国庆）会发不超过500块的东西，大多数是扶贫农产品，如大米和果脯等。

3.3休假

因为口罩原因，3年过年没回老家。单位就这么点人，探亲假基本上都难以获批（4年一次也许有机会）。

请过几次事假，都是用年假抵扣的，所以应休未休奖励没拿到。产假能正常执行，2020年生育的同事领到了两千元补贴（今年变成一千），计生奖全部取消。

四、年收入这个事

今日算术（SZ）

工资收入 13089 X 12= 157068元（用社保基数计算）

公积金 4789 X 12= 57468元

每月平摊的绩效 2450 X 12= 29400元

应休未休奖励 约6000元

年收入合计约249936元（不含可能存在的年底30%绩效）

2022年新政是把绩效的70%分摊到每个月，即每个月多约2500元，剩下的30%年底发，但不清楚到底有没有。除去节假日发的农产品，年收入合计约25万元。

两轮规范之后，月打卡收入提升到15-16k，但公积金降低到4700元左右，听说未来要进一步规范。另外，工作日吃饭基本上不要钱，一元一餐，平时有理发券。

五、工作利弊说

5.1深圳的住房、教育、医疗

在住房方面，普通家庭就直接断了买房的念头吧，纯粹打工不可能买得起房。不过事业单位职员和公务员一样，好在可以凭积分排队，租人才房或保障房。

人才房的学区普遍较好，只需要周边市场租金的6折，按照单位前辈的说法是可以一直住下去的。有些房源还是不错的，而且目前也推出了可售型的人才房。

在教育方面，租房的话小孩也可以读书，但肯定上不了很好的学校。而深圳也是教育比较卷的地方，父母学历高一般更舍得投入。

之前见过有双职工家庭，他们把原来的住房卖掉，然后申请学区算比较好的人才房。爸爸上班，妈妈全职，同时靠卖房的钱存在银行的利息生活。

在医疗方面，城市年轻人居多，几乎用不了（或说不会重点考虑医疗）。深圳户籍老人数量少，目前没什么养老负担，但是论看病技术，大病还是跑广州。

5.2我为何选择逃离深圳？

首先，工作量很大，且追求高质量的先行示范。

一方面，企业多、人口多，业务量自然就起来了，哪怕统计局这种本来比较清闲的单位加班也很多。

另一方面，公务员和事业单位加起来不超过12万的在岗人员，虽然补充了大量的市场化用人，但管理2200万人口的城市还是显得人手不足。

更为重要的是，这个城市不只是追求完成工作，更追求高质量地完成工作。要求上是要实现120分的完成，确保自己事事先行示范。

其次，工作互相卷，过度竞争。这里年轻人多，高学历的年轻人更多，而充斥着关系户的环境让竞争没什么意义。晋升空间实在有限，大概率一辈子拿科员收入。

再次，房价太高，无法解决住房和养老的问题令人充满压力。而父母逐渐老去，不想带着家人一直租房。个人想去压力没那么大的城市，尽量努努力实现买房。

最后，内心对教育鸿沟有所担心，实在是不知道该如何让我的下一代跟这些拥有房产、被动收入多、教育投入多的成功人士竞争。

六、考公有感

6.1 在新单位的工作感受

首先，单位层级更高，方方面面的制度性安全感很强，而且小圈子文化少很多（不过，这也可能是因为我初来乍到还没接触到）。

因为按照制度办事，做事挺舒心。单位没有各式各样的人，不至于被不干事的人说三道四。在基层，虽有制度但是按照制度办事的老实人吃亏，也易办不成事。

其次，单位人数相对精简，大家各自管好自己负责的业务，只需对部门LD和业务负责，把事情做好是当下最重要的事情。

再者，单位级别高，职业晋升相对更有盼头。哪怕是排队，大家也都可以慢慢排，不存在太过复杂的人际关系。

入职了广州后，收入方面并没有比在深圳差很多，但工作上至少没有在深圳那么卷（比如加班和下午茶文化少了很多）。深圳的话，更多给人一种大厂的感觉。

6.2 考公的建议

经历了跳槽，分享以下三点关于考公务员的感受。

第一，公考的难度并没有外界宣传的那么夸张。大多数普通人利用2-3年的时间可实现上岸，比你厉害的人都上了，你比新手厉害就行。

其实，上岸广深的公务员并不都是大家以为的那种（超）高学历。很多普通二本院校的毕业生也纷纷成功上岸，大家可以多看看历年的录用信息。

第二，一定不要为了上岸而上岸。后面要想重新选岗再考真的很难，没想清楚就别急着上岸。

最近刚好有朋友上岸了广州某区乡镇，干了2个月后悔不已，正在咨询如何修正路线。

第三，别抱着太高的预期进入这一行。一定要了解清楚进体制内的优势和劣势再入行，试错的机会并不多，一次不好的印象影响的持续时间很长。

谢小探小语：

今天这期文章算是第二篇与公务员相关的推文。提供本篇基础文稿的朋友想通过自己的分享告诉大家：现阶段去（超）大城市工作要谨慎选择，特别是对于普通人而言。

第一篇传送门：

上文这位朋友说自己的同学中还有放弃一线城市工作回老家省会的，对于“逃离XX地区”的这类选择其实都有各自多方面的考量。

其实，无论有没有口罩因素，一直以来的大环境（或说制度设计）就是大家试错的机会偏少，或者也可以说是机会成本太高。

在35岁（甚至30岁）之前，无论你想不想、喜不喜欢、适不适合，职业方向往往“被迫”定型。在人口有红利时期，从宏观上看很多工作确实是谁做都是做，个体的需求通常被忽视。

最后，分享诗一首。

《蜂》

罗隐【唐代】

不论平地与山尖，无限风光尽被占。

采得百花成蜜后，为谁辛苦为谁甜？

本文内容收集于2022年11月10日

本回答于2022.11.15首发于公众号

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五、深圳有哪些事业单位？

深圳的事业单位如下:

1、教育事业单位(包括高校、公立的中小学，成人教育事业单位等)

2、科技事业单位(包括自然科学研究、社会科学研究等事业单位)

3、文化事业单位(包括演出、艺术创作、图书文献、文物、群众文化、广播电视、报刊杂志、新闻出版等事业单位)

4、卫生事业单位(包括公立医疗、卫生防疫检疫事业、计划生育事、卫生检验事业单位)

5、社会福利事业单位(包括托养福利、 康复、殡葬事业单位等)

6、体育事业单位(包括体育竞技、体育设施等事业单位)

7、交通事业单位(包括公路维护监理、公路运输管理、交通规费征收、航务等事业单位 )

8、城市公用事业单位房地产服务事业单位市政设施维护管理事业单位 其他城市公用事业单位

9、农林牧渔水事业单位

10、信息咨询事业单位等

六、2020事业单位录取分数线？

2020年事业单位录取分数线平均75分！

但其实这个问题问的特别笼统。

事业单位考试录取分数线是根据报考岗位的竞争比来决定的，如果一个岗位有几百人报考，按照百分制标准，分数线至少要75分也行。

但如果一个岗位报的人非常少，50分也有可能被录取。所以还是得看报考的单位和岗位。

七、2021年深圳中考录取分数？

深圳2021年中考录取分数可以详见下图，基本上四大E都市超过570或接近570分十大就算是深户也要550分以上，这个是相当高的分数。深户需要530+进前20的学校，非深户要540+.就公办学校中收分最低的布吉中学深户443非深户也要507+。当然每个人还可以押一个指标生名额，可以以不低于分数线20分的成绩上普高。

八、深圳事业单位会有双休吗？

深圳事业单位都会有双休，小长假，一些假期福利相反，企业单位一般的没有双休，可能有时候是轮休，或者说一个星期休一次，这样的情况，事业单位优势就是节假日，双休日可以完全休息，除非特殊行业要有人值班。比方说。执法的质监部门，市场监督部门。

九、深圳事业单位公积金缴纳比例？

深圳市住房公积金的缴存比例是5%至12%，事业单位能够根据自身的实际情况来调整一次住房公积金的缴存比例。单位给职工缴纳的公积金的缴存比例与职工个人缴纳的公积金的缴存比例均不能低于缴存基数的5%，均不得高于缴存基数的12%。

十、如何进深圳事业单位？

想进深圳事业单位，首先要满足各事业单位的招聘标准，首先首先要先在招聘网站上报名，然后进行考试，复试才能进深圳事业单位。