罗平县属哪个市？

一、罗平县属哪个市？

罗平县是云南省曲靖市下辖的县之一。

境东西宽75公里，南北长99公里，国土面积3025平方公里。罗平县区位优势便利，西距省会昆明207公里，北距曲靖市120公里，东至贵州省兴义市86公里，南距广西壮族自治区西林县城156公里。罗平县2010年人口为54万人，辖3个街道，4个镇，6个乡。2013年，罗平县生产总值135亿，在云南省各市县综合排名第22名。

二、2017年事业单位联考时长？

事业单位联考考试主要有2个考试科目，分别是《综合应用能力》和《职业能力倾向测验》等，其中综合应用能力主要是以主观题形式出题，考试时长有120分钟。

而《职业能力倾向测验》就相当于公务员考试当中的行测，客观题形式出题，题量也比较多，不过考试时长只有90分钟。

三、罗平县气候详细介绍？

罗平县地处滇东高原向黔西高原过渡的斜坡上，地势西北高，东南低，地形地质结构复杂，西部和北部是较为完整的滇东高原面，中部属岩溶断陷湖形盆地，东部和南部受河流侵蚀、切割，形成中低山和峡谷相间的地貌，最高海拔为白腊山主峰2468米，最低海拔为鲁布革乡三江口722米，相对高差1746米。

罗平县的气候类型多样，县内除南部八大河一带属南亚热带气候外，其余皆为高原季风气候。具体来说，罗平县的气候具有以下特征：

夏季气候：夏季受暖湿气流影响，罗平县多大雨和暴雨。这种气候特点使得夏季的罗平充满了生机与活力，同时也是农业生产的重要时期。

冬季气候：冬季受昆明静止锋控制，罗平县常阴雨连绵。虽然冬季的阴雨天气可能会给人们的出行和日常生活带来一些不便，但它也为罗平县的农业生产和生态环境提供了必要的水分。

年平均降雨量：罗平县的年平均降雨量为1743.9毫米，是全省的多雨区之一。这使得罗平县拥有丰富的水资源，为当地的农业生产和生态环境提供了良好的条件。

年平均相对湿度：罗平县的年平均相对湿度为85%，这种湿度条件使得罗平县的气候更加舒适宜人，有利于人们的身体健康和生活质量。

年平均日照时数：罗平县的年平均日照时数为1685小时，这使得罗平县拥有充足的光照资源，有利于当地的植物生长和农业生产。

年平均气温：罗平县的年平均气温为15.1℃，这种温度条件使得罗平县的气候温和宜人，适合人们居住和生活。

此外，罗平县的年均无霜期为280天左右，这为当地的农业生产提供了良好的气候条件。罗平县还被誉为“电力之乡”，其已探明的水能蕴藏量为105万千瓦，已开发利用92.9万千瓦。

综上所述，罗平县的气候类型为高原季风气候，具有夏季多雨、冬季阴雨连绵、年平均降雨量丰富、年平均相对湿度高、年平均日照时数充足、年平均气温温和以及年均无霜期长等特点。这些气候特点为罗平县的农业生产、生态环境和人们的日常生活提供了良好的条件。

四、罗平县属于哪个市？

属于曲靖市，是曲靖市下辖的县之一。

曲靖市，云南省辖地级市，位于云南省东部，处珠江源头，云南、贵州、广西三省区交界处，东与贵州省兴义市毗邻，南与文山壮族苗族自治州红河哈尼族彝族自治州接壤，西接昆明市，北临昭通市，素有“滇黔锁钥”、“云南咽喉”之称。

五、云南曲靖罗平县马街村距离罗平县城有多远？

云南曲靖罗平县马街村距离罗平县城有48公里左右。

六、唐山有罗平县吗？

没有罗平县。

        唐山市辖2个县级市(迁安、遵化)，5个县(迁西、玉田、滦县、滦南、乐亭)，7个区(曹妃甸、路南、路北、开平、古冶、丰润、丰南)，4个开发区(海港经济开发区、高新技术产业开发区、芦台经济技术开发区、汉沽管理区)，全市有45个乡、132个镇、5405个村，54个街道办事处、684个居委会。

七、云南曲靖市罗平县2015年事业单位考试职位表？

您好，2015年云南曲靖市罗平县事业单位招聘85人。

具体招聘岗位、人数及资格条件详见《招聘计划表》，该计划表见附表。

八、事业单位工资2017

2017年事业单位工资情况解析

随着社会的发展和经济的进步，事业单位成为许多人梦寐以求的工作选择。事业单位以其相对稳定的工作环境、较高的待遇和丰厚的福利，吸引了众多求职者的目光。其中，事业单位工资一直备受关注，尤其是每年的工资情况变动。本文将解析2017年事业单位工资情况，为广大求职者提供一定的参考。

1. 事业单位工资调整政策

2017年，国家对事业单位工资进行了一系列调整，旨在更好地激励和保障事业单位人员的工作热情和收入。调整政策主要包括以下几方面内容：

• 基本工资调整：根据不同职位、不同级别的事业单位人员，基本工资进行了一定幅度调整。具体的调整幅度根据各地区、各单位的情况而有所不同。
• 绩效工资调整：在基本工资的基础上，绩效工资也进行了相应的调整。绩效工资的高低将与个人的工作绩效直接挂钩。
• 津贴、奖金等福利待遇调整：除了基本工资和绩效工资的调整外，各种津贴、奖金等福利待遇也进行了一定幅度的调整。

2. 不同职位的工资情况

根据事业单位的不同职位和不同级别，工资情况也有所差异。一般而言，高级职位的工资较高，而基层员工的工资相对较低。以下是某地区事业单位不同职位的工资水平：

• 高级管理人员：平均工资月薪在1.5万-2万元之间。
• 中级管理人员：平均工资月薪在1.2万-1.5万元之间。
• 基层员工：平均工资月薪在8000-10000元之间。

需要注意的是，这只是某地区的平均工资水平，具体工资还会根据个人的工作经验、学历和工作表现等因素有所浮动。

3. 工资待遇福利保障

与其他行业相比，事业单位在工资待遇和福利保障方面具有一定的优势。主要体现在以下几个方面：

• 相对较高的薪资水平：事业单位的工资水平相较于其他行业往往更高，尤其是高级管理人员的工资。
• 稳定的工作环境：事业单位的工作环境相对稳定，一般不存在大规模的人员流动和裁员风险。
• 完善的福利制度：事业单位福利制度完善，包括各种津贴、奖金以及医疗、养老等社会保险。
• 职称晋升机会：事业单位为员工提供了良好的职称晋升机会，有利于员工的个人职业发展。

4. 如何提高事业单位工资

对许多从事事业单位工作的人来说，提高工资也是一个不断追求的目标。以下是一些提高事业单位工资的途径：

• 不断学习进修：通过继续教育、培训等方式提高自身的专业技能和知识水平，增加自身的竞争力。
• 积极参与工作：努力完成各项工作任务，争取取得良好的工作成绩，有助于获得绩效奖金和晋升机会。
• 提升职称等级：通过参加职称评定考试等方式提升职称等级，从而获得相应的薪资晋升。
• 关注政策变动：及时了解事业单位工资政策的变化，把握机会争取工资调整。

总结

事业单位工资情况是广大求职者关注的焦点之一，2017年的工资调整为事业单位人员提供了更好的待遇保障。不同职位的工资情况有所差异，但事业单位的工资水平相较于其他行业仍较高。事业单位在工资待遇和福利保障方面具有一定的优势，是许多人梦寐以求的工作选择。

如果你对事业单位工资情况感兴趣，希望从事这方面的工作，可以通过不断学习进修、积极参与工作、提升职称等级等方式来提高自身的工资水平。

九、2017事业单位薪级工资怎么计算？

事业单位工资套改表计算方法1、岗位工资的套改中学高级职称(或其他同级职称)一律按《事业单位专业技术人员基本工资标准表》套专业技术七级岗位，即930元。

中学一级职称(或其他同级职称)一律套十级岗位，即680元。

中学二级教师(或其他同级职称)套十二级岗位，即590元。不分获得职称先后。

2、薪级工资的套改根据“任职年限”和“套改年限”对照《事业单位专业技术人员薪级工资套改表》，得到薪级工资级别，再对照《事业单位专业技术人员(管理人员、工人)基本工资标准表》，得到薪级工资。

3、套改年限套改年限，是指工作年限与不计算工龄的在校学习时间合并计算的年限，其中须扣除1993年以来除见习期外年度考核不计考核等次或不合格的年限。

4、本次工改增加额本次工改增加额=(岗位工资+薪级工资)+(岗位工资+薪级工资)*10%—(工改前职务工资+津贴)—工改前职务工资*10%。

以李**为例：1996年大学本科毕业参加工作，2001年获得中学一级教师职称。期间工作时间没有间断，他的工作年限是11年，套改年限为15年，任职年限5年。

按一级教师职称套改十级岗位(680元)，按任职年限和套改年限套17级薪级工资(341元)。

因为是中小学教师，按规定享受提高10%。

他的工改前职务工资为535元，津贴为229.3元，本次净增额为(680+341)+(680+341)*10%—(535+229.3)—535*10%=305.2元。

管理人员、工人及其他人员的岗位工资正处级干部根据《事业单位管理人员基本工资标准表》按五级即1045元标准，主任科员按《事业单位管理人员基本工资标准表》正科级干部标准，即七级720元，副主任科员按八级640元;高级工按《事业单位工人基本工资标准表》定技术三级即615元。

中小学教师以外的事业单位人员不享受提高10%待遇。

5、本次工改退休、退职界限指2006年7月1日以前退休、退职的人员。

6、正常调整工资从2006年7月1日起，年度考核结果为合格以上等次的工作人员，每年增加1级薪级工资，在下一年一月兑现。以后，将废除提前晋升工资，取消第13月工资年终奖励。

7、原单位发放的津贴、补贴保留，但要保证资金来源合法，用途正当。

十、2017玉林事业单位报名方式及时间？

具体你可以关注玉林人社局发出的公告